Понад чверть бюджету витратили на роботу сільради й управління: скільки Липецькій громаді коштувала адміністрація у першому півріччі 2026 року

Більшу частину адміністративних видатків — 10,94 млн грн, або 92,04% — становили заробітна плата та нарахування на оплату праці. Решта адміністративних витрат становила 946,4 тис. грн.

Водночас на освітні програми спрямували 19,54 млн грн. Із них 19,44 млн грн припали на зарплату та нарахування. Отже, освіта сформувала 60,58% усіх видатків громади на персонал, а адміністративні напрями — 34,11%.

Що редакція зарахувала до адміністративних видатків

ЛИПЦІ Gromada Group проаналізували звіт про виконання видаткової частини бюджету Липецької сільської територіальної громади за перше півріччя 2026 року.

Документ є додатком до розпорядження Липецької сільської військової адміністрації №196-од від 27 липня 2026 року. Його розмістили в офіційному розділі «Бюджет на 2026 рік».

До адміністративних видатків редакція зарахувала дві бюджетні програми:

• 0150 — забезпечення діяльності ради;

• 0160 — керівництво й управління.

Таке об’єднання є редакційним. У бюджетному звіті обидві програми наведені окремо, а узагальненої категорії «адміністрація» немає.

Касові видатки — це кошти, які фактично сплатили у звітному періоді. Вони відрізняються від планових показників бюджету, оскільки показують не передбачені, а вже проведені витрати.

Адміністративні програми отримали 26,68% видатків

Усі касові видатки загального фонду Липецької громади за перше півріччя становили 44 572 496,31 грн.

Розподіл між трьома великими групами мав такий вигляд:

Таким чином, із кожних 100 грн касових видатків громади:

• 43 грн 84 коп. припали на освітні програми;

• 26 грн 68 коп. — на забезпечення діяльності ради, керівництво й управління;

• 29 грн 48 коп. — на всі інші бюджетні напрями.

Читайте також:

Липецька громада за пів року отримала 54,4 млн грн і витратила 44,6 млн грн: понад 80% доходів дали дотації та субвенції

Понад третина видатків на персонал — адміністративні напрями

Загалом у першому півріччі 2026 року Липецька громада витратила на заробітну плату та нарахування 32 085 597,14 грн.

Ці кошти розподілилися так:

Видатки на персонал освітніх програм були на 8,49 млн грн більшими, ніж адміністративних. Освіта отримала на зарплату та нарахування у 1,78 раза більше.

Водночас адміністративні напрями сформували понад третину всіх видатків громади на персонал. Їхня сума дорівнювала приблизно 56,3% відповідних витрат на освіту.

Якщо порівнювати адміністративну зарплату та нарахування не з усіма видатками на персонал, а з усіма касовими видатками громади, їхня частка становила 24,55% — трохи менше чверті.

Читайте також:

Майже 72% видатків: скільки Липецька громада витратила на оплату праці за перше півріччя 2026 року

8,89 млн грн — на забезпечення діяльності ради

Найбільшу частину адміністративного блоку сформувала програма 0150 — забезпечення діяльності ради.

Її загальні касові видатки становили 8 892 777,55 грн. Це 74,79% усієї суми, яку редакція зарахувала до адміністративних програм.

На заробітну плату та нарахування в межах програми спрямували 8 097 399,09 грн, або 91,06% її касових видатків.

На всі інші видатки програми припало 795 378,46 грн, або 8,94%.

3 млн грн — на керівництво й управління

Касові видатки за програмою 0160 — керівництво й управління — становили 2 998 095,34 грн.

Із цієї суми:

• 2 847 050,68 грн, або 94,96%, припали на заробітну плату та нарахування;

• 151 044,66 грн, або 5,04%, — на інші видатки.

Видатки на персонал у межах цієї програми розподілялися між двома розпорядниками:

• Липецькою сільською військовою адміністрацією — близько 1,74 млн грн;

• фінансовим відділом Липецької сільської військової адміністрації — близько 1,10 млн грн.

Ці суми не є зарплатами начальниці адміністрації, керівників або інших конкретних посадовців. Вони охоплюють сукупні видатки на персонал за відповідними бюджетними напрямами.

Читайте також:

Липецька адміністрація звітує про набори й заходи, але не показує цілісної картини бюджету та закупівель

92% адміністративних видатків припали на персонал

Дві адміністративні програми разом коштували громаді 11 890 872,89 грн.

Їхня внутрішня структура виглядала так:

• заробітна плата та нарахування — 10 944 449,77 грн, або 92,04%;

• усі інші видатки — 946 423,12 грн, або 7,96%.

Отже, визначальним складником вартості роботи ради й управління були саме видатки на персонал.

Однак 10,94 млн грн не можна називати сумою, яку працівники отримали на руки. Вона складається із двох видів видатків:

• заробітна плата — 9 008 860,39 грн, або 82,31%;

• нарахування на оплату праці — 1 935 589,38 грн, або 17,69%.

Нарахування — це платежі, які роботодавець сплачує додатково до нарахованої працівникам зарплати. Передусім ідеться про єдиний соціальний внесок. Це не премії та не частина зарплати, яку працівник отримує на банківський рахунок.

Значення кодів 2111 «Заробітна плата» і 2120 «Нарахування на оплату праці» визначені Інструкцією щодо застосування економічної класифікації видатків бюджету.

Чого не можна встановити зі звіту

Бюджетний звіт показує, скільки коштів витратили за програмами та кодами економічної класифікації, але не містить:

• кількості працівників у кожній програмі;

• штатних розписів установ;

• середньої заробітної плати;

• персональних виплат конкретним посадовцям;

• розподілу зарплат між керівниками та іншими працівниками;

• оцінки результативності адміністративних витрат.

Тому на підставі звіту можна визначити загальну вартість адміністративних програм та їхню структуру, але не можна встановити, скільки отримав конкретний посадовець або наскільки ефективно працював відповідний підрозділ.

Читайте також:

На що йдуть публічні кошти Липецької громади: легкий спосіб дізнатися

Що показують цифри

За перше півріччя 2026 року дві адміністративні програми коштували Липецькій громаді 11,89 млн грн. Це 26,68% усіх касових видатків загального фонду за звітний період.

Із цієї суми 10,94 млн грн становили заробітна плата та нарахування. Адміністративні напрями сформували 34,11% усіх видатків громади на персонал, тоді як освітні — 60,58%.

Отже, формулювання «понад чверть» стосується повної вартості програм забезпечення діяльності ради, керівництва й управління. Якщо враховувати лише зарплату та нарахування адміністративного персоналу, їхня частка в усіх касових видатках становила 24,55%.

Методика: редакція об’єднала касові видатки загального фонду за програмами 0150 і 0160. Видатки на персонал визначені як сума за кодами економічної класифікації 2111 і 2120. Частки розраховані від 44 572 496,31 грн усіх касових видатків та 32 085 597,14 грн видатків на персонал. У заголовку слово «бюджет» ужите в загальному значенні; точною базою розрахунку є касові видатки загального фонду за січень–червень 2026 року.

Читайте також:

Долонька сміливості: діти Липецької громади вчилися розпізнавати страх і долати його

«Лише за останні місяці 300 наших жителів отримали житлові сертифікати»: начальниця Липецької СВА повідомила про «єВідновлення»

Для Слобожанського ліцею в ІСУО з’явився новий навчальний період — лише до 27 грудня 2026 року

Слідкуйте за ЛИПЦІ Gromada Group у соціальних мережах

Телеграм-канал ЛИПЦІ Gromada Group    Youtube-канал ЛИПЦІ Gromada Group    

Viber-канал ЛИПЦІ Gromada Group

Facebook-сторінка ЛИПЦІ Gromada Group Instagram-сторінка ЛИПЦІ Gromada Group

Х-сторінка ЛИПЦІ Gromada Group  Threads ЛИПЦІ Gromada Group

Слідкуйте за ЛИПЦІ Gromada Group у соціальних мережах

Телеграм-канал ЛИПЦІ Gromada Group    Youtube-канал ЛИПЦІ Gromada Group    

Viber-канал ЛИПЦІ Gromada Group

Facebook-сторінка ЛИПЦІ Gromada Group Instagram-сторінка ЛИПЦІ Gromada Group

Х-сторінка ЛИПЦІ Gromada Group  Threads ЛИПЦІ Gromada Group